Letní brigády 2026: Které supermarkety platí nejvíc a nová pravidla pro daně

Letní brigády 2026 startují s průměrnou hodinovou mzdou, která v nejlepších obchodních řetězcích jako Lidl nebo Kaufland přesahuje hranici 210 korun, přičemž zásadním faktorem pro letošní sezónu jsou nová pravidla pro registraci dohod a zpřísněné limity pro odvody sociálního a zdravotního pojištění, která definitivně změnila způsob, jakým si studenti a sezónní pracovníci v České republice vydělávají.

Srovnání mezd v supermarketech: Kdo platí v roce 2026 nejlépe?

V květnu 2026 je situace na trhu práce napjatá, což hraje do karet všem, kteří hledají letní brigády 2026. Obchodní řetězce se předhánějí v nabídkách, aby pokryly výpadky kmenových zaměstnanců v době dovolených. Podle aktuálních dat z trhu vypadá žebříček hodinových odměn následovně:

• Lidl: Tradiční lídr v odměňování nabízí pro letošní léto v Praze a okolí až 225 Kč na hodinu. V menších městech se mzda pohybuje kolem 205 Kč.
• Kaufland: Nabízí velmi podobné podmínky jako Lidl, s bonusem za odpracované víkendy. Základní sazba začíná na 200 Kč.
• Albert: Letos výrazně posílil a brigádníkům nabízí v průměru 185–210 Kč v závislosti na lokalitě a náročnosti směny (např. noční doplňování).
• Billa: Sází na stabilitu a nabízí brigádníkům sazbu kolem 180–195 Kč, přičemž láká na příspěvky na stravování i pro dohodáře.
• Penny Market: V regionech patří k nejvyhledávanějším, hodinová mzda se zde pohybuje mezi 175 a 195 Kč.

Rozdíly v platech jsou dány především lokalitou. Zatímco v Praze, Brně nebo Plzni je prakticky nemožné sehnat brigádníka pod 190 korun na hodinu, v regionech s nižší kupní silou mohou být sazby o 10 až 15 % nižší. Důležitým faktorem je také typ práce – pokladní mají zpravidla vyšší zodpovědnost a o něco vyšší plat než pracovníci na doplňování zboží nebo ve skladu.

Nová pravidla pro daně a odvody u DPP v roce 2026

Největší změnou pro letní brigády 2026 je plné zavedení nového systému evidence Dohod o provedení práce (DPP). Pokud v roce 2026 pracujete na dohodu, musíte si hlídat limity, které určují, zda z vašeho výdělku bude strženo sociální a zdravotní pojištění.

Od ledna 2026 platí, že existuje tzv. režim oznámené dohody. Pokud u jednoho zaměstnavatele podepíšete prohlášení a on si vás zaregistruje jako prioritního brigádníka, limit pro neplacení odvodů je stanoven na 25 % průměrné mzdy (což pro rok 2026 činí přibližně 11 500 Kč). Pokud tento limit u jednoho zaměstnavatele překročíte, nebo pokud pracujete na více dohod u různých firem a součet vašich příjmů překročí zákonnou hranici, musíte vy i zaměstnavatel odvést pojistné.

„Letošní systém registrace dohod je pro studenty administrativně náročnější, ale přináší větší transparentnost. Klíčem k nejvyšší čisté mzdě je správné uplatnění slevy na poplatníka,“ uvádí expert na pracovní právo z poradenské sféry.

V praxi to znamená, že pokud si student na DPP vydělá 10 000 Kč měsíčně a má podepsané prohlášení poplatníka (růžový formulář), dostane celých 10 000 Kč „na ruku“. Jakmile však součet příjmů z více brigád překročí stanovené stropy, čistý výdělek se může snížit až o 11 % na straně zaměstnance kvůli odvodům na pojistné.

Na co si dát pozor při výběru letní brigády v supermarketu

Kromě samotné hodinové mzdy by se zájemci o letní brigády 2026 měli zajímat o další podmínky, které mohou celkovou odměnu i komfort práce ovlivnit. Obchodní řetězce v České republice se snaží přitáhnout mladé lidi i nefinančními benefity.

1. Příplatky za víkendy a svátky: Podle zákoníku práce máte nárok na příplatky i jako brigádník. V supermarketech to bývá obvykle 10 % za víkend a 100 % za práci ve svátek.
2. Délka směny: Některé řetězce vyžadují minimálně 8hodinové směny, jiné umožňují flexibilní plánování po 4hodinových blocích, což je ideální pro studenty.
3. Pracovní oděv: Většina velkých hráčů jako Lidl nebo Albert poskytuje pracovní trička a pomůcky zdarma, u menších firem to však nemusí být pravidlem.
4. Zdravotní průkaz: Pro práci s potravinami je stále nezbytný zdravotní průkaz pro pracovníky v potravinářství. Ten vám vystaví váš praktický lékař za poplatek (cca 200–500 Kč).

Důležitým faktorem je také věk. Pokud vám ještě nebylo 18 let, zákoník práce vás omezuje v práci v noci a zakazuje manipulaci s těžkými břemeny nebo prodej alkoholu a tabáku v určitých režimech. Většina supermarketů proto na pokladny upřednostňuje plnoleté brigádníky.

Jak maximalizovat svůj výdělek: Tipy pro studenty

Aby byla vaše letní brigáda 2026 co nejvýnosnější, je nutné strategicky plánovat. Pokud pracujete pro více firem najednou, dejte si pozor na souběh dohod. Nový centrální registr ČSSZ vidí všechny vaše smlouvy v reálném čase. Pokud u jednoho zaměstnavatele podepíšete prohlášení k dani, uplatníte slevu na poplatníka ve výši 2 570 Kč měsíčně (pokud nedošlo k legislativní úpravě směrem nahoru), což pokryje daň z příjmu až do výše výdělku cca 17 000 Kč.

U druhé a každé další brigády vám však bude stržena srážková daň 15 % (pokud je výdělek do 4 000 Kč) nebo zálohová daň. Tuto daň však můžete získat zpět v roce 2027 podáním daňového přiznání, což mnoho studentů nevyužívá, přestože jde často o částky v řádech tisíců korun.

V letošním roce se také očekává zvýšený zájem o brigády v logistických centrech supermarketů (např. sklady Rohlik.cz nebo Košík.cz), kde jsou sice fyzické nároky vyšší, ale hodinová odměna může díky výkonnostním bonusům dosáhnout až na 250 Kč na hodinu. Pro ty, kteří se nebojí fyzické práce, je to nejrychlejší cesta, jak si během července a srpna naspořit zajímavou částku.

Nezapomínejte, že nejlepší místa v supermarketech bývají rozebraná již během dubna a května. Pokud tedy čtete tento článek v květnu 2026, je nejvyšší čas odeslat životopisy a domluvit si osobní pohovory. Většina řetězců dnes umožňuje podání žádosti online přes jejich kariérní portály, což celý proces výrazně urychluje.